多這種狀況，但她想先分享，自己另一個理直氣壯，卻被打臉的故事：  有次她收到大老闆要求，做出一份達成目標的計畫。當初看到這個目標時，雖然覺得為難，但還是硬者頭皮接受。  在計畫中列出疑慮後，先拿給總經理看：「為什麼你的計劃，放了這一頁是在證明，你做不到呢？」她心想：「嗯？我只是在反映現實呀？」總經理又補充說：「如果是我，這目標不會不合理，我還會列更高。」  總經理的反應令她意外：「妳要做的，不是告訴老闆為什麼這很困難，而是要告訴老闆，要達到這個目標，妳需要什麼支持。」被這番話深深震撼，她下定決心，絕不輕易跟老闆說做不到！重新思考後發現：之前覺得不可能的目標，重新換個觀點來想，也不是不無可能。最終新的提案，成功將產品的成長率提升，並且還高於預期！  這種mindset不僅拉高自身格局，對扭轉心態、找到「解決方法」而非「失敗理由」很有幫助，現實來說，也是個很「向上管理」的方式！在提出積極的解法與嘗試後，即使沒達成目標，但至少是朝著目標前進，而不是兩手一攤：看吧！就說達不到！  當然，職場上，大家一定會遇到上司極度不合理的想像與要求，只是建議大家，不要第一時間就否定一個可能，嘗試以老闆的角度思考，提出更好的可能性與解法。這些思考與探索，會是你成長之路的養分。  --  完整文章：betweengos.com「向上管理」 #femaletalents #betweengos #businesswoman #womaninwork #Evonne #職場才女 #職場 #職涯 #向上管理 #關係 #思考

魚的分別嗎？ 右滑看阿倫老師講給你聽！. . #深澳 #阿倫老師 #透抽 #小卷 #魷魚 #深澳漁港 #八斗子車站

隊註冊名單，我是幸福陣容中那條黃魚 我很清楚自己根本沒那個實力和能力站上這個舞台，當時我還很害怕。20年後，我很慶幸自己有這麼一段特別經歷 那是1999年中，中華職籃CBA因為經營不善倒了，幸福水泥準備2000年初總統杯籃賽，當時全隊只剩下不到10名球員，我因為採訪幸福水泥多年，跟當時幸福教練買利嘉結為好友，每天下午常去加入球隊練球，湊足人數 還記得當時晚上練完球，進行5on5實戰對抗時，雙方為了求勝，我們打得幾乎快要打架，那真是很棒的回憶和生活 幸福水泥當年「解散」，官方新聞稿還是我在球場完稿，我不得不漏了這條獨家新聞，因為我不喜歡我的球隊解散，令人心痛，太過負面 這張截圖，是幸福，是永遠記憶，是享受，是美妙人生 謝謝國昌、賴皮、阿忠、智峰、青仔、阿強、布里、買利嘉，你們不忍嫌棄 #CBA中華職籃 #幸福水泥 #幸福豹 #買利嘉 #民生報

5/4廣東肇慶國際賽車場 Sec 6h超級耐力錦標賽 6小時的全雨戰賽事 擔綱了兩個棒次 最後一趟開到一半下起大雨 賽道上開始瘋狂積水 而我的車也不斷在換檔中產生空轉情形 第一次遇到大雨突發狀況實在很挫 只好放滿速度慢慢嘗試各種換檔方式 最終居然發生神奇逆轉 從原本的全場第五升到第二 衝線前車隊經理透過無線電報告消息 整個宋到不行 人生第一次overall我來惹^_^ 謝謝贊助商支持 謝謝教練惡補功課 謝謝隊友給予信心及合作無間 謝謝車隊完善後勤 雖然又要被老媽虧怎麼又拿一個亞軍 但還是非常開心 #sec #6hendurance #gicinternationalcircuit #gk5 #hondafitgk5 #hondafit #racinggirl #runnerup #2ndplaceoverall #rainyday #iristsai #teamwork

REO 等我畫完OREO之後 就換我被追了qwq 真的很壞喔喔喔喔崩潰 〰️ 大家等我先把今天份的書讀完再來回訊息(˶‾᷄ ⁻̫ ‾᷅˵) #lu拉拉 #lulala #第五人格 #祭司 #祭司菲歐娜 #第五人格約瑟夫 #identityv #identity